Tantangan Tenaga Kerja Indonesia di Era Industri 4.0

“Sangat penting bagi akademisi untuk melakukan reformasi pendidikan dalam bentuk sinkronisasi dari sisi demand dan supply dalam pelatihan vokasi untuk tenaga kerja, sehingga lembaga vokasi dapat fleksibel menyesuaikan dengan dinamika pekerjaan di era industri 4.0 saat ini,” tuturnya.

Sejumlah strategi dalam reformasi pendidikan telah dilakukan. Diantaranya yaitu pembaharuan kurikulum, pengembangan prodi serta pembangunan pusat riset dan inovasi yang diarahkan untuk meningkatkan kualitas SDM.

Hadapi Revolusi Industri 4.0

Tantangan bangsa Indonesia dalam menghadapi era industri 4.0 ini adalah menyiapkan SDM yang unggul dan berdaya saing tinggi.

SDM unggul adalah kelompok angkatan kerja Indonesia yang profesional, produktif, mampu bersaing, dan siap menghadapi tantangan global serta revolusi industri 4.0 saat ini.

Halaman : 1 2 3 4 Selanjutnya