Menaker Rilis Pedoman Penanganan Kekerasan Seksual di Tempat Kerja

“Kelahiran Kepmenaker ini menindaklanjuti aturan lebih teknis soal pelecehan seksual di tempat kerja, setelah UU TPKS,” jelasnya.

Menurutnya, Kepmenaker ini pada prinsipnya mengedepankan keadilan dan kesetaraan gender. Aturan yang terkandung di dalamnya tidak pandang korban laki-laki atau perempuan, begitu juga dengan pelakunya.

“Bahwa sesungguhnya korban lebih banyak perempuan itu nyata. Tapi bukan berarti hanya melindungi perempuan yang menjadi korban. Laki-laki berhak dapat perlindungan yang sama,” terangnya.

Halaman : 1 2 3 Selanjutnya